Vivir en formación y desarrollo.

Ahora tengo 38 años y a los 65 puedo retirarme fácilmente. Pero no voy a jubilarme y no pienso retirarme a los 65. No creo en el retiro. ¿me preguntan por qué? Simplemente, tengo un lema de vida.
Es: vivir en formación y desarrollo.
Vida en desarrollo para mí significa que mi trabajo más importante está siempre delante de mí, nunca detrás de mí.

Creo que "donde mucho se da, se necesita mucho." Tengo un servicio cristiano para contribuir y no retirarme al ocio. Además, la mejor manera de servir a mis 3 hijos no es sólo para amarlos y atender a sus intereses y necesidades, sino para ser un ejemplo de alguien que constantemente está haciendo una diferencia en el mundo.

Empieza a vivir tu vida en formación y desarrollo – y recuerda poner tu trabajo más importante por delante, no detrás de ti! Hay mucho más que hacer, para aprender y contribuir.

Cordialmente...

Cómo puedo tomar el control de mi vida profesional y manejarla?

En el mundo laboral de hoy en día hay millones de empleados en idénticas "granjas" que se sienten frustrados por las jerarquías de su empresa. 

La forma en que se gestionan las microadministraciones o no, les deja una sensación de impotencia.

Si no recuerda nada más de este blog recuerde esto: el liderazgo no tiene nada que ver con la autoridad formal, tiene todo que ver con la influencia.

Esto no necesariamente significa que vaya a ser jefe de su jefe, pero sí significa que usted puede llevar a su jefe. Cómo? Sencillo.

Piense en desafíos de su jefe, problemas, preocupaciones y planes futuros; esto es la empatía. Con empatía y la anticipación se puede actuar con independencia de su jefe para hacer frente a las preocupaciones y descubrir las oportunidades y amenazas subyacentes.

Al actuar de forma independiente y mantener las necesidades de su jefe en cuenta (o necesidades de la empresa) son, en efecto, lo que guía. Su capacidad para anticiparse a las necesidades es ilimitado, por lo que su poder e influencia en el lugar de trabajo no tiene límites. 

Siempre serás frustrado si te frenas en las jerarquías formales. Sin embargo, si usted se centra en la empatía, independientemente de su posición, se puede lograr el liderazgo y la influencia que usted desea.